Aux nouvelles enseignantes 
et aux nouveaux enseignants

Félicitations pour votre embauche au Cégep de Sherbrooke. Nous vous invitons à venir nous rencontrer au local 2-54-180 afin de faire connaissance et aussi de devenir membre du Syndicat du personnel enseignant du Cégep de Sherbrooke.

Même si vous payez déjà des cotisations au Syndicat, vous n'êtes pas automatiquement membre. Le code du travail prévoit en effet que vous devez compléter une demande d'adhésion et verser un 2 $ symbolique.

Ici au Syndicat du personnel enseignant du Cégep de Sherbrooke la structure est relativement simple. L'assemblée générale des membres est souveraine et décide des grandes orientations de l'organisation. Le Bureau exécutif se charge de l'administration quotidienne et de la gestion des différents dossiers.

Plusieurs comités enrichissent de leur dynamique notre vie syndicale.

Pour cette année 2006-2007 les personnes suivantes assument ces différentes responsabilités :

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Bureau exécutif 2006-2007

• Catherine Ladouceur, présidente (Français)
• Louisette Belleau, vice-présidente (Techniques d'éducation à l'enfance)
• Clermont Olivier, secrétaire (Sciences sociales)
• Michèle Boissinot, trésorière (Techniques de travail social)
• Claude Tétreault, délégué syndical (Techniques de l'informatique)
• Diane Lafrance, conseillère (Français)
• François Cloutier, conseiller (Éducation physique)

Comité de discipline

• Rita Londero (Techniques d'éducation à l'enfance)
• Pierre Lambert (Éducation physique)
• Pierre Plourde (Techniques de génie électrique)
• Claude Marchand (Techniques policières)

Comité des relations du travail

• Pierre Lambert (Éducation physique)
• Pierre-Paul Charlebois (Philosophie)
• Stéphane Caillé (Français)
• Francine Lawrence (Soins infirmiers)

Représentant-e-s au Conseil d'administration

• Chantal Daneau (Techniques d'éducation à l'enfance)
• Bruno Lemieux (Français)

Commission des études

Mandats 2006-2007 et 2007-2008 :

• Rémy Bergeron, famille des Techniques physiques
• Luc Léger, famille des Techniques de l'administration
• Dominique Dubuc, famille des Sciences de la nature
• Danielle Terzan, famille de la Formation générale
• Pierre Morissette, base individuelle

Mandats 2005-2006 et 2006-2007 :
(personnes élues à l'Assemblée générale annuelle de 2005)

• Suzanne Poisson, famille des Techniques biologiques et de la santé
• Anne Lebel, famille des Techniques humaines
• Patrick Nicol, famille des Arts et Lettres
• Julie Boisvert, famille des Sciences humaines
• Céline Lemieux, base individuelle

Thérèse Létourneau remplacera Céline Lemieux pour la session automne 2006.

Comité de perfectionnement

• Danielle Côté (Histoire et Géographie)
• François Cloutier (Éducation physique)
• Yves Lafond (Techniques du génie électrique)

Comité retraite (*)

• Aucun élu.

Comité précarité (*)

1. Claude Belzile
2. David Zinga Ditomene
3. Diane Lafrance
4. Jean-Sébastien Huot
5. Louise Vincent
6. Louisette Belleau
7. Olivier Charette

Comité santé-sécurité-environnement (*)

1. André Mercier
2. Benoît Giroux
3. Fabien Burnotte
4. Jean-Pierre Landry
5. Johanne Beaulieu
6. Julie Bernard
7. Julie Bolduc-Duval
8. Laurier Saint-Amant
9. Louisette Belleau
10. Mireille Guay
11. Thérèse Létourneau

(*) Ces comités demeurent ouverts à la participation de toutes et tous, invitation à vous y impliquer.

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Équité salariale

En juin dernier intervenait le règlement du dossier de l'équité salariale. Après plus de vingt ans de batailles juridiques, de représentations, de mobilisations, la CSN et ses partenaires syndicaux parvenaient à une entente avec le gouvernement du Québec.

Pour ceux et celles qui ont suivi distraitement le dossier, rappelons que les enseignant-e-s de Cégep sont « indirectement concernés » par ce règlement. En effet, notre catégorie d'emploi est dite mixte, c'est-à-dire sans prédominance sexuée.

Cependant, les enseignantes du primaire et du secondaire sont une catégorie à prédominance féminine. En vertu de l'accord, elles obtiendront un correctif de 2,35 %. Or, lors de la dernière négociation nous obtenions……

À ce moment-ci, nous ne sommes pas en mesure de préciser à quel moment le redressement des échelles salariales sera effectué. Évidemment, nous vous en informerons dès que possible.

Pour en savoir davantage sur le dossier, vous pouvez consulter le document « L'équité salariale, enfin !» ou passer à nos bureaux pour en obtenir une version imprimée.