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Rédaction: Clermont Olivier
Secrétariat: Luc Loignon
Le jeudi 11 octobre 2007

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Sommaire

Profession enseignante

Lors de la dernière négociation, les parties nationales (syndicale et patronale) s'entendaient pour mettre sur pied un comité de travail sur l'évolution de la tâche des enseignant-e-s.

Ce comité doit remettre incessamment son rapport. La partie patronale s'est engagée à diffuser le rapport auprès de tous les enseignant-e-s de cégep, la partie syndicale s'assurera quant à elle de la validité des constats effectués.

Vous devriez donc recevoir dans les prochains jours copie du document. Nous prendrons les moyens pour nous assurer que les constats réalisés concordent avec les réalités de plus en plus diversifiées de la tâche des enseignant-e-s.

L'opération est d'autant plus importante qu'elle s'inscrit dans une période hors négociation, propice à la reconnaissance de l'alourdissement de la tâche que chacun assume… quotidiennement ! À suivre !

LÉA et le changement technologique

Plusieurs enseignant-e-s ont manifesté leur surprise et leur étonnement face au déploiement de nouveaux logiciels.

A priori, plusieurs se montrent satisfaits des nouvelles possibilités offertes par ces outils. Cependant, d'autres font valoir que ceux-ci modifient substantiellement le rapport prof-élève.

Une nouvelle fois, on soulève le problème de communication. À nouveau, nous sommes mis devant le fait accompli : le système est en marche avant même que les enseignant-e-s soient informés de son existence ! Par ailleurs, il ne semble pas que nous puissions nous désengager du système… tous doivent s'y soumettre.

Au-delà des mérites de l'outil, ce qui pose à nouveau des difficultés c'est le processus. La direction des études prend des décisions qui affectent les relations pédagogiques sans aucune forme de préavis. À chacun de s'ajuster !

Ouverture de postes

Renouvellement du personnel enseignant à grande vitesse. On s'en doutait, on l'observe dans les corridors, nous sommes entrés dans une phase accélérée de remplacement des enseignant-e-s. Cette année, ce sont 65 postes qui se sont ouverts. Suite à de nombreuses représentations syndicales, 25 enseignant-e-s accèdent à la permanence. Selon nos prévisions, dans les prochaines semaines quatre ou cinq enseignant-e-s pourraient s'ajouter à ce groupe. Nos félicitations aux nouveaux permanents !

Entente de Valleyfield : double majorité constatée !

C'est par une écrasante majorité que les syndicats de la FNEEQ sont en voie d'entériner l'entente de principe qui permettra aux membres du syndicat de Valleyfield de jouir de la convention collective FNEEQ (CSN) de manière presque intégrale. La double majorité est à toutes fins utiles constatée, aucun syndicat n'ayant voté contre l'entente jusqu'à maintenant.

Importante victoire

On avance quand même et on a parfois de bonnes nouvelles ! La FNEEQ vient de remporter une importante victoire en Cour supérieure, dans le grief sur la date d'abandon plaidé à Édouard-Montpetit. Le contentieux, qui date de 15 ans, avait d'abord été plaidé et gagné au Cégep Ahuntsic à la suite d'un énorme travail du syndicat. Nous avions alors fait la démonstration que l'imposition, par le ministère, d'une date d'abandon plus rapprochée du début de la session avait eu comme effet de soustraire des ressources enseignantes au collège (et donc à tous les collèges du réseau), ce qui contrevenait à une lettre de garanties qui avait été incluse dans la convention de l'époque. La décision donnait raison au syndicat, mais n'imposait pas au ministère de fournir au collège les ETC manquants.

Nous avons refait la preuve à Édouard-Montpetit, au prix d'une seconde charge énorme de travail pour le syndicat. Nous avons gagné de nouveau et, cette fois, l'arbitre a sommé le ministère de corriger la situation. Ce dernier a contesté son imputabilité en Cour supérieure, mais la juge a maintenu la décision de l'arbitre. Une estimation conservatrice des ETC en jeu, pour le réseau, est d'une centaine… par année !

Ces ETC viennent s'ajouter à ceux que nous réclamons par ailleurs dans tout le dossier de la tâche en général, dans lequel nos prétentions s'en trouvent renforcées. Affaire à suivre…. Vous trouverez plus de détails sur le communiqué disponible sur le site Internet de la FNEEQ.

Campagne CSN : Le public, c'est la santé pour tout le monde !

La CSN lance une campagne nationale pour informer, alerter et faire comprendre les enjeux réels liés à l'offensive actuelle en faveur d'une plus grande place au privé dans le système de santé public. La CSN veut aussi proposer des solutions concrètes pour améliorer l'accès aux soins dans un système public.

Rappelons que le gouvernement Charest a confié à un groupe de travail dirigé par Claude Castonguay (connu aussi par ses positions favorables à la privatisation) la charge d'établir un état de situation et d'identifier des « pistes de solution ».

La CSN est depuis longtemps engagée dans la promotion d'un système public accessible à tous. Aujourd'hui comme hier, elle est et sera du débat.

Soyez-y, vous aussi !

[Bulletin spécial]

La Coalition-cégeps est toujours active

La Coalition-cégeps a été formée au moment de la remise en question des cégeps à l'arrivée des libéraux au pouvoir. La coalition regroupe les associations étudiantes, les associations de parents, les syndicats des enseignants, des professionnels et du personnel de soutien. Elle vise à promouvoir le maintien et le développement du réseau collégial.

Dans la Déclaration de la Coalition-cégeps, celle-ci réclame un réinvestissement massif dans le réseau québécois. Toujours active, elle déposera sa déclaration à l'Assemblée nationale dans les prochains jours et réclamera du gouvernement un réinvestissement significatif dans les cégeps.

[Site Web de la Coalition-cégeps]

Fondaction

Le responsable régional de Fondaction viendra parmi nous à la fin du mois de novembre. Il sera disponible pour rencontrer les enseignant-e-s qui souhaitent obtenir plus d'information concernant ce fonds de retraite ou encore qui souhaitent y contribuer. La date de sa visite n'est pas encore officielle. Nous allons vous tenir au courant.

Nous vous rappelons que Luc Loignon et Claude Tétreault sont les deux personnes responsables de Fondaction sur le campus. Vous pouvez les contacter au poste 330 (local du Syndicat), du lundi au jeudi, sur les heures de bureau.

Vous souhaitez profiter du prélèvement automatique sur votre salaire ? Vous envisagez accéder à la propriété et profiter du RAP ? N'hésitez pas, communiquez avec un responsable Fondaction.

Interne
Le Syndicat du personnel enseignant du Cégep de Sherbrooke - CSN
819 564-6350 poste 330 - specsCSN@CegepSherbrooke.qc.ca